Konsultant SAP SuccessFactors EC / Onboarding / Recruiting / Compensation / Time Management
Twoje zadania
Czym będziesz się zajmować:
- Tworzeniem i wdrażaniem rozwiązań opartych na systemie SAP SuccessFactors, ze szczególnym uwzględnieniem Employee Central / Onboarding / Recruiting / Compensation / Time Management
- Realizacją prac rozwojowych w w/w obszarze oraz testowaniem systemu i jego rozszerzeń lub modyfikacji.
- Analizą i optymalizacją procesów biznesowych związanych z HR.
- Analizą danych.
- Opracowywaniem dokumentacji projektowej.
- Przygotowywaniem i prowadzeniem szkoleń dla użytkowników systemu.
- Pracą u Klienta w zespołach projektowych.
Kogo szukamy?
Czego od Ciebie oczekujemy:
- Praktycznego doświadczenia z SAP SuccessFactors EC / Onboarding / Recruiting / Compensation / Time Management.
- Doświadczenia w zbieraniu i opracowywaniu wymagań systemowych, projektowaniu i prototypowaniu, testowaniu, szkoleniu, definiowaniu procedur wsparcia i implementacji modułu SF z uwzględnieniem wielu zaangażowanych stron i terminów.
- Doświadczenia w min. dwóch kompleksowych projektach wdrożeniowych SuccessFactors.
- Doświadczenia w konfiguracji formularzy.
- Koordynacji swojej pracy w porozumieniu z zespołem, rozumiejąc szerszą perspektywę projektu i jego celów.
- Bardzo dobrej znajomości języka angielskiego i polskiego (B2/C1).
- Wykształcenia wyższego (preferowany profil techniczny lub ekonomiczny).
- Umiejętności współpracy w grupie, komunikacji i prezentacji.
- Wysoce rozwiniętych umiejętności interpersonalnych.
- Zdolności analitycznego myślenia.
- Kreatywności i umiejętności rozwiązywania problemów.
Opis projektu
Dla każdego, kto myśli o karierze związanej z SAP, Accenture to trafny wybór. Jesteśmy globalnym liderem w zakresie rozwiązań SAP z ponad 30-letnią historią wdrożeń zakończonych sukcesem. Na całym świecie w Accenture zatrudnionych jest ponad 23 500 specjalistów SAP biorących udział w około 1 500 projektach rocznie dla ponad 1 300 klientów. Nasze bogate międzynarodowe doświadczenia umożliwią Ci nieograniczone możliwości rozwoju kariery zawodowej. Praktyka HR koncentruje się na wdrożeniach nowoczesnych systemów opartych o cloud.
Co możemy Ci zaoferować:
- Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę.
- Prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie oraz program akcji pracowniczych.
- Dostęp do platformy MyBenefit (możliwość skorzystania z szerokiej gamy produktów i usług, w tym karty Multisport).
- Indywidualne wsparcie Career counselor’a i określoną ścieżkę rozwoju zawodowego, a także możliwość sesji z Coachem.
- Szeroki pakiet szkoleniowy (oferta szkoleń miękkich i technicznych, dostęp do platformy e-learningowej, możliwość dofinansowania do kursów oraz certyfikacji).
- Udział w realizacji projektów na globalną skalę dla największych międzynarodowych firm z Fortune500 z użyciem najnowszych rozwiązań i narzędzi technologicznych.
- Employee Assistance Program – bezpłatne wsparcie w jednorazowych konsultacjach prawniczych, finansowych oraz psychologicznych.
- Płatny program poleceń pracowników.
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę