Regionalny przedstawiciel handlowy
Regionalny przedstawiciel handlowy
Twój zakres obowiązków
- poszerzanie sieci dystrybucji podległych marek na terenie podległych województw
- rozwój sprzedaży u obecnych partnerów handlowych
- aktywne pozyskiwanie nowych klientów typu B2B (dystrybutorów regionalnych, sklepy dziecięce, sklepy tekstylne, e-shopy)
- rozwój sprzedaży na terenie podległych województw
- budowanie długofalowych relacji z partnerami biznesowymi
- promowanie marki i oferty wśród sklepów tekstylnych i dziecięcych
- dbanie o wizerunek firmy i zapewnienie najwyższej jakości obsługi klientów B2B
- planowanie, realizacja, analiza sprzedaży oraz monitorowanie wyznaczonych celów miesięcznych,
- przyjmowanie i wprowadzanie zamówień do systemu
- bieżące raportowanie przebiegu i wyników pracy w CRM
- okresowe raportowanie przebiegu i wyników pracy Przełożonemu
Nasze wymagania
- charyzma i pewności siebie w kontaktach z Klientem
- doświadczenie na podobnym stanowisku min. 2 lata
- umiejętność aktywnej sprzedaży i pracy w terenie
- umiejętność telefonicznej obsługi klienta typu B2B
- mile widziana znajomość kanału sprzedaży e-commerce
- umiejętności sprzedażowe i negocjacyjne
- bardzo dobra organizacja pracy własnej
- umiejętność obsługi komputera
- znajomość pakietu Microsoft Office oraz obsługi CRM
- otwartość, komunikatywność
- prawo jazdy kategorii B z doświadczeniem
- gotowość do częstych wyjazdów na rozmowy handlowe i promocyjne (min. 6 noclegów miesięcznie w hotelu -na koszt firmy)
To oferujemy
- stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
- czytelny, atrakcyjny i motywacyjny system wynagrodzeń
- wszystkie niezbędne narzędzia pracy (samochód, karta flotowa, firmowa karta płatnicza, komputer, telefon, mobilny Internet)
- umowę o współpracę w oparciu o własną działalność gospodarczą
- pracę w atmosferze firmy rodzinnej
- częste podróże
- możliwość rozwoju na odpowiedzialnym stanowisku, w rozwojowym dziale
- współpracę z doświadczonymi specjalistami z działów sprzedaży krajowej i eksportowej (wsparcie opiekuna w okresie wdrożenia)
- możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego poprzez: szkolenia produktowe, program szkoleń dodatkowych
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę