KSIĘGOWY
Szczegóły dotyczące naboru - https://www.zss-koscian. biuletyn. eu/index. php/ogloszenia/nabor-pracownikow
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:
1) sporządzanie dokumentacji do ZUS wraz z przekazywaniem jej za pomocą Płatnika,
2) dokonywanie rozliczeń składek ZUS oraz sporządzanie miesięcznych deklaracji,
3) sporządzanie sprawozdawczości GUS i zamówień publicznych,
4) sporządzanie zapytań ofertowych,
5) sporządzanie dokumentów związanych z najmem pomieszczeń,
6) sporządzanie dokumentów związanych z delegacjami i podróżami służbowymi,
7) prowadzenie ewidencji i rozliczenia majątku szkoły,
8) sporządzanie przy udziale głównego księgowego sprawozdań okresowych oraz danych
do planów lub korekt planów,
9) dekretacja dokumentów,
10) prowadzenie ewidencji czasu pracy oraz urlopów pracowników,
11) prowadzenie ewidencji badań lekarskich i kontrola ich aktualności,
12) prowadzenie ewidencji i sporządzanie sprawozdań do PFRON,
13) prowadzenie i nadzór ewidencji ochrony danych osobowych,
14) naliczanie wynagrodzeń,
15) przygotowywanie regulaminów oraz dokumentacji księgowej i kadrowo-płacowej,
16) obsługa programu Stołówka oraz rozliczanie obiadów we współpracy z intendentem
szkoły,
17) obsługa Systemu Informacji Oświatowej w zakresie księgowości i spraw kadrowo-
płacowych,
18) współpraca z Powiatowym Urzędem Pracy w zakresie staży, przygotowania
zawodowego itp. ,
19) pomoc w prowadzeniu akt osobowych,
20) archiwizacja dokumentów księgowych oraz kadrowo-płacowych,
21) prowadzenie zakładowej składnicy akt,
22) potwierdzanie za zgodność z oryginałem,
23) wykonywanie ksero oraz skanowanie,
24) pomoc w zakresie księgowości, płac i kadr,
25) wykonywanie innych prac zleconych przez dyrektora szkoły. Inne wymaganiaWymagania niezbędne:
1) posiadanie obywatelstwa polskiego,
2) posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw
publicznych,
3) wykształcenie ekonomiczne lub administracyjne wyższe lub średnie z minimum
dwuletnim stażem pracy,
4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
5) nieposzlakowana opinia.
4. Wymagania dodatkowe:
1) znajomość programów finansowo-księgowych,
2) znajomość zagadnień płacowych, kadrowych i ubezpieczeniowych,
3) znajomość zasad rachunkowości,
4) umiejętność obsługi komputera,
5) umiejętność obsługi urządzeń biurowych,
6) umiejętność pracy w zespole, umiejętność podejmowania decyzji, odpowiedzialność,
komunikatywność, kreatywność, umiejętności organizacyjne, samodzielność,
umiejętności analityczne, umiejętność szybkiego uczenia się, wysoka kultura osobista,
7) mile widziane doświadczenie w księgowości. Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmiana