Starszy specjalista Warszawa, mazowieckie

• Prowadzi postępowania administracyjne, opiniuje odwołania, skargi, zażalenia i wnioski w sprawach wynikających ze stosunku służbowego policjantów,
• Sporządza projekty rozkazów personalnych i innych decyzji w sprawach osobowych policjantów,
• Przygotowuje projekty opinii do opracowywanych aktów prawnych w zakresie stosunku służbowego policjantów,
• Przygotowuje projekty dokumentów wynikających z praw i obowiązków oraz przebiegu służby policjantów, np. świadectw służby, opinii o służbie, skierowań na badania do rejonowych komisji lekarskich oraz wykonuje czynności związane ze zwolnieniem ze służby w Policji,
• Ustala uprawnienia wynikające ze stosunku służbowego policjantów m.in. do nagrody jubileuszowej, ekwiwalentu pieniężnego za niewykorzystany urlop wypoczynkowy, odprawy pieniężnej oraz przygotowuje dokumentację w tym zakresie,
• Udziela informacji kierownikom jednostek i komórek organizacyjnych KSP oraz zainteresowanym policjantom o obowiązujących przepisach, dotyczących stosunku służbowego policjantów oraz zmian w tych przepisach,
• Sporządza projekty dokumentów na żądanie uprawnionych organów (np. opinii o służbie policjanta, czy też przebiegu służby dla potrzeb sądu, prokuratury),
• Przygotowuje dokumenty ubezpieczeniowe związane ze zgłoszeniem, zmianą i wyrejestrowaniem policjantów i członków ich rodzin z ubezpieczenia zdrowotnego.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie: wyższe

• Bardzo dobra znajomość przepisów: -ustawy o Policji i aktów wykonawczych, -Kodeksu pracy w obszarze spraw osobowych policjantów nieuregulowanych przepisami ustawy o Policji oraz w zakresie innych przepisów związanych ze sprawami osobowymi policjantów.
• Umiejętność obsługi komputera (pakiet MS Office),
• Umiejętności: -stosowania prawa, -pracy zespołowej, -poprawnego formułowania wniosków i opinii, -analizy i syntezy informacji,
• Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "POUFNE" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego.
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 roku.
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

• wykształcenie: wyższe prawnicze lub administracyjne

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych ( Dz. U. z 2023., poz. 756)
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku kandydat/kandydatka nie pracował/ła, nie pełnił/ła służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie był/była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później.(Dz. U. z 2023 r. poz. 342, z późn. zm.)
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

• kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

Termin i miejsce składania dokumentów:

• Dokumenty należy złożyć do: 2023-09-04
• Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  
  Sekcja ds. Doboru
  
  Wydział Kadr
  
  Komenda Stołeczna Policji
  
  Aleja Solidarności 126, 01-195 Warszawa;
  
  bezpośrednio bądź za pośrednictwem poczty z dopiskiem na kopercie oraz w liście motywacyjnym „Oferta pracy WKadr-12/VIII/23"
  
  W formie elektronicznej poprzez:
  
  1) Elektroniczną Platformę Usług Administracji Publicznej (e-PUAP) lub
  
  2) pocztę elektroniczną na adres e-mail:
  
  Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane.
  
  

• UWAGA! LIST MOTYWACYJNY, ŻYCIORYS/CV ORAZ WSZYSTKIE OŚWIADCZENIA MUSZĄ BYĆ OPATRZONE AKTUALNĄ DATĄ (korespondującą z datą złożenia dokumentów) ORAZ WŁASNORĘCZNIE PODPISANE.
  
  
• Oferty z upływem okresu archiwizacji zostaną komisyjnie zniszczone.
  
  
• Kandydaci/kandydatki , którzy spełnili wymagania formalne zostaną poinformowani o terminie kolejnego etapu selekcji.
  
  
• Proponowane wynagrodzenie zasadnicze według mnożnika 2, 5970 kwoty bazowej (Wynagrodzenie zasadnicze członka korpusu służby cywilnej jest ustalane z zastosowaniem podanego mnożnika kwoty bazowej  Kwotę bazową określa ustawa budżetowa na dany rok). Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy