Referendarz
Główny Inspektorat Ochrony Środowiska w Warszawie
Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów-kandydatek na stanowisko:
Referendarz do spraw monitoringu hałasu i pól elektromagnetycznych
w Regionalnym Wydziale Monitoringu Środowiska w Gdańsku, Departament Monitoringu Środowiska
Referendarz
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
- Współpracuje przy planowaniu i realizacji prac związanych z organizacją i funkcjonowaniem monitoringu hałasu oraz oceną stanu akustycznego środowiska i obserwacji zmian (w tym metody obliczeniowe), zgodnie z wymogami Dyrektywy 2002/49/WE oraz Prawa ochrony środowiska oraz prac związanych z organizacją i funkcjonowaniem monitoringu pól elektromagnetycznych zgodnie z wymogami prawodawstwa krajowego
- Opracowuje wykonawcze programy państwowego monitoringu środowiska w zakresie województwa oraz współpracuje z CLB przy ustalaniu lokalizacji punktów pomiarowych dla PEM i przy wyznaczaniu punktów pomiarowych w zakresie PMŚ dla hałasu w środowisku. Przygotowuje zlecenia dla CLB do wykonywania pomiarów hałasu w zakresie PMŚ i pomiarów pól elektromagnetycznych oraz monitoruje realizację przez CLB wykonawczych programów państwowego monitoringu środowiska w zakresie pomiarów pól elektromagnetycznych i pomiarów hałasu
- Zarządza bazą danych Jelmag na poziomie wojewódzkim w zakresie gromadzenia, weryfikacji i analizy danych oraz pełni rolę administratora wojewódzkiego bazy danych Jelmag. Weryfikuje i pełni nadzór nad danymi wprowadzanymi do bazy przez operatorów bazy Jelmag, a także wprowadza dane do bazy EHALAS
- Opracowuje lub współpracuje przy opracowywaniu w zakresie województwa z wykorzystaniem systemów informacji przestrzennej (GIS) raporty, sprawozdania, artykuły, komunikaty, publikacje i bieżące informacje dotyczące hałasu i poziomu pól elektromagnetycznych w środowisku a także działalności PMŚ w zakresie monitoringu hałasu i pól elektromagnetycznych dla potrzeb administracji rządowej, lokalnej oraz społeczeństwa. Przekazuje aktualne informacje dla serwisu internetowego GIOŚ w zakresie merytorycznym stanowiska
- Udostępnia w zakresie województwa dane o stanie środowiska w zakresie hałasu i pól elektromagnetycznych dla klienta zewnętrznego
- Prowadzi rejestr obszarów, na których stwierdzono przekroczenia dopuszczalnych standardów pól elektromagnetycznych, przy współpracy z Wydziałem Inspekcji WIOŚ (o którym mowa w art. 124 ustawy Poś)
- Gromadzi informacje o instalacjach emitujących PEM w oparciu o dane przekazywane zgodnie z art. 122a ustawy Poś i udostępnia gromadzone wyniki pomiarów, o których mowa w art. 122a ustawy Poś Wydziałowi Inspekcji WIOŚ
- W zależności od potrzeb bierze udział w pomiarach realizowanych przez CLB w wybranych monitoringowych punktach pomiarowych
- Pozyskuje dane i informacje o pomiarach, źródłach hałasu i inne dotyczące hałasu w środowisku
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
- wykształcenie: wyższe - fizyka, akustyka, inżynieria środowiska, ochrona środowiska, geoinformatyka, geografia, fizyka atmosfery, chemia, oceanografia, planowanie przestrzenne
- Znajomość ustawy o Inspekcji Ochrony Środowiska
- Znajomość przepisów prawa w zakresie ochrony przed hałasem oraz pól elektromagnetycznych
- Znajomość dyrektyw UE w zakresie hałasu środowiskowego
- Biegła znajomość obsługi komputera - pakiet MS Office, Internet
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- wykształcenie: brak
- Prawo jazdy kategorii B
- Znajomość języka angielskiego na poziomie B2
- Znajomość oprogramowania GIS
- Umiejętność analitycznego myślenia
- Umiejętność argumentowania oraz przekonywania do swoich racji w zakresie kompetencji
- Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, umiejętność organizowania pracy oraz odporność na stres
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
- CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
- Kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie B2
- Kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie prawa jazdy kategorii B
Termin i miejsce składania dokumentów:
- Dokumenty należy złożyć do: 2024-04-24
- Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
- Miejsce składania dokumentów:
Główny Inspektorat Ochrony Środowiska
ul. Bitwy Warszawskiej 1920 r. 3
02-362 Warszawa
z dopiskiem: „42/RWMŚ/GD/2024”
lub na adres mailowy:
z dopiskiem: „42/RWMŚ/GD/2024”
Warunki pracy
Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca w terenie,
- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe,
- stres i praca pod presją czasu.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- budynek i pomieszczenia urzędu niedostosowane do potrzeb osób niepełnosprawnych poruszających się na wózkach inwalidzkich.
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. Dokumenty można składać: - w formie papierowej na adres urzędu lub osobiście w kancelarii GIOŚ - w formie elektronicznej za pośrednictwem: Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (e PUAP) albo poczty elektronicznej na adres W przypadku przesyłania dokumentów za pośrednictwem poczty elektronicznej należy przesłać skany własnoręcznie podpisanych oświadczeń Kandydatki/kandydaci, którzy składają dokumenty za pośrednictwem poczty elektronicznej, dopuszczeni do udziału w naborze, są zobowiązani dostarczyć oryginały własnoręcznie podpisanych oświadczeń najpóźniej w dniu rozmów kwalifikacyjnych. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o kolejnych etapach naboru telefonicznie lub e-mailem. Oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone po zakończeniu procedury naboru. Z wybranym kandydatem podpisana zostanie umowa o pracę na czas określony. Aplikując oświadczasz, że znana ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
=" c-btn c-btn--primary c-btn--large application-button js-application-btn application-button-internal js-application-url c-btn--red" rel="nofollow noopener">Aplikuj
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę