Inspektor - Administrator Systemów IT
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Zadania:
Administrowanie systemami IT w Straży Miejskiej m. st. Warszawy, w tym:
- administrowanie systemem w trybie 24/7/365 w zakresie m. in. Active Directory, Exchange, serwerów WWW
- zapewnienie właściwej instalacji i eksploatacji infrastruktury serwerowej
- zapewnienie III linii wsparcia użytkownikom w zakresie eksploatacji systemów
- zapewnienie prawidłowości przetwarzania i bezpieczeństwa informacji w systemach oraz współpraca i zgłaszanie incydentów bezpieczeństwa do Administratora Bezpieczeństwa Systemów Informatycznych
- tworzenie instrukcji, przygotowywanie dokumentacji technicznej oraz opracowywanie procedur utrzymaniowych.
WYMAGANIA:
Wymagania niezbędne:
- minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w administrowaniu systemami operacyjnymi
- minimum 2 lata stażu pracy przy wykształceniu wyższym lub minimum 5 lat stażu pracy przy wykształceniu średnim lub średnim branżowym
- wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe
- znajomość zagadnień związanych z administrowaniem systemami (PowerShell / AD / LDAP / serwery WWW / WinServer / Wirtualizacja / Linux)
- obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych)
- pełna zdolność do czynności prawnych, korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
- wykształcenie wyższe na kierunku Informatyka lub Administracja systemami IT
- uprawnienia SEP do 1kV
- prawo jazdy kat. B
- certyfikaty/szkolenia z zakresu administrowania systemami operacyjnymi.
Niezbędne dokumenty:
- CV zawierające imię i nazwisko, dane kontaktowe, datę urodzenia, informację o miejscu zamieszkania (miejscowości), a także posiadanym wykształceniu, kwalifikacjach zawodowych i przebiegu dotychczasowego zatrudnienia (w zakresie wymaganym w niniejszym ogłoszeniu)
- kopie dokumentów potwierdzających niezbędne wykształcenie i staż pracy (świadectwa pracy / świadectwa służby / zaświadczenie o zatrudnieniu w przypadku trwającego stosunku pracy)
- podpisane oświadczenia (podpisane własnoręcznie lub „klawiaturowo”) o treści:
- „Oświadczam, że zapoznałem/am się z klauzulą informacyjną zamieszczoną w treści ogłoszenia o naborze. ”
- „Świadomy/a odpowiedzialności karnej za składanie fałszywych zeznań (art. 233 Kodeksu karnego) oświadczam, że nie byłem/am skazany/a prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane
z oskarżenia publicznego i umyślne przestępstwo skarbowe, posiadam pełną zdolność do czynności prawnych, korzystam z pełni praw publicznych, posiadam nieposzlakowaną opinię i obywatelstwo …………. . ………………. . … (wypisać jakie)”.
Sposób aplikacji:
Dokumenty przyjmujemy do dnia 06. 05. 2024 r. godz. 13:00:
- drogą e-mailową na adres: rekrutacja@strazmiejska. waw.pl – w tytule należy zamieścić informację: , , oferta pracy – 794” (łączna waga załączników e-maila nie może przekraczać 20 MB)
- poprzez elektroniczną skrzynkę podawczą ePUAP, z wykorzystaniem kwalifikowanego podpisu elektronicznego lub profilu zaufanego, na adres: /smwarszawa/skrytka – w tytule należy zamieścić informację: , , oferta pracy – 794”
- pocztą na adres: Straż Miejska m. st. Warszawy, Wydział Kadr i Płac, ul. Młynarska 43/45, 01-170 Warszawa, z dopiskiem: , , oferta pracy – 794” (decyduje data wpływu, a nie data stempla pocztowego).
OFERUJEMY:
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- dodatek za wieloletnią pracę (5-20% wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od posiadanego dotychczas stażu pracy)
- comiesięczną premię po przepracowaniu 3 miesięcy (wysokość premii jest ustalana na podstawie oceny pracy)
- „13 pensję”, nagrody jubileuszowe
- możliwość dofinansowania nauki na studiach, świadczenia socjalne (np. dofinansowanie do wypoczynku), wsparcie psychologiczne, preferencyjne ubezpieczenie grupowe i pakiet opieki medycznej z możliwością objęcia rodziny/partnera, bezpłatne zajęcia sportowe, dofinansowanie do kart sportowych, zniżki na wydarzenia kulturalne.
Warunki pracy:
Naturalne i sztuczne oświetlenie; praca przy obsłudze monitora ekranowego powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy; ergonomiczne stanowisko pracy; obsługa urządzeń wielofunkcyjnych i niszczarki; praca w budynku przystosowanym do potrzeb osób niepełnosprawnych ruchowo.
Uwaga:
- Jedynie kandydaci, którzy złożyli kompletne oferty, zawierające wszystkie oczekiwane dokumenty i informacje zostaną zaproszeni do udziału w kolejnych etapach rekrutacji.
- Wszystkie dokumenty wchodzące w skład aplikacji powinny być w języku polskim lub zawierać tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza zawodowego. W toku rekrutacji, kandydaci mogą być zobowiązani do: przedstawienia oryginalnych dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, staż pracy
i aktualnego , , Zapytania o udzielenie informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego. - Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Straży Miejskiej m. st. Warszawy wynosi mniej niż 6%. Kandydat, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych jest zobowiązany do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
- Ewentualne pytania proszę kierować: na adres e-mail: rekrutacja@strazmiejska. waw.pl lub telefonicznie: 22 598 60 11, 22 598 68 56.
- Informacje o Straży Miejskiej m. st. Warszawy: http://strazmiejska. waw.pl; http://strazmiejska. bip. um. warszawa.pl.
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę