Pracownik grupy konwojowej/ konwojent- praca na terenie Wrocławia
Impel Cash Solutions Sp. z o.o., posiadająca wieloletnie doświadczenie w branży transportu i procesowania gotówki oraz stabilną pozycję na rynku, poszukuje:
PRACOWNIKA GRUPY KONWOJOWEJ/KONWOJENTA
Miejsce pracy: Wrocław (zapewniamy zakwaterowanie)
Możesz zarabiać nawet do 10.000 tys. zł brutto
Miejsce pracy: Kraków
Oczekiwania wobec kandydatów:
- wpis na listę kwalifikowanych pracowników ochrony
- legitymacja osoby dopuszczonej do posiadania broni - mile widziana
- niekaralność
- dodatkowym atutem jest prawo jazdy kat. B lub wyższej oraz uprawnienie do kierowania pojazdami uprzywilejowanymi oraz przewożącymi wartości pieniężne
Jeśli nie posiadasz pozwolenia na broń lub uprawnień do prowadzenia pojazdów uprzywilejowanych -> pomożemy Ci je zdobyć.
Do zakresu obowiązków należeć będzie:
- transportowanie i konwojowanie wartości pieniężnych
- kierowanie pojazdami uprzywilejowanymi oraz przewożącymi wartości pieniężne (dla posiadających uprawnienia)
- obsługa urządzeń bankomatowych
- ochrona uczestników realizujących konwojowanie wartości pieniężnych oraz innych przedmiotów wartościowych bądź niebezpiecznych.
Zainteresowanym kandydatom oferujemy:
- atrakcyjne wynagrodzenie w ramach umowy o pracę w wysokości 5600 zł brutto (4200 zł netto)
- możliwość realizacji dodatkowych czynności, związanych z obsługą urządzeń bankomatowych w ramach umowy zlecenia (stawka 35 zł brutto/h)
- nieodpłatne kursy oraz szkolenia podnoszące kwalifikację pracowników
Informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie cv poprzez formularz kontaktowy.
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Impel Cash Solutions Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie (02-017), przy Al. Jerozolimskich 123a (dalej Spółka).
W jakim celu i na jakiej podstawie przetwarzamy Pani/Pana dane osobowe?
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.
Podstawą przetwarzania przez Spółkę Pani/Pana danych osobowych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego na potrzeby zawarcia ewentualnej umowy o pracę jest art. 6 ust. 1 lit. b), art. 6 ust. 1 lit. c), art. 6 ust. 1 lit. f) ROZPORZĄDZENIA PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej RODO w zw. z art. 221 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy. Prawnie uzasadniony interes administratora danych wyrażony w art. 6 ust. 1 lit. f) RODO, polega na zabezpieczeniu Impel SA przed ewentualnymi zarzutami wynikającymi z roszczeń związanymi z procesem rekrutacji. W przypadku zamieszczenia przez Panią/Pana klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych na wzięcie udziału w procesie prowadzonej rekrutacji, podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych będzie również zgoda - art. 6 ust. 1 lit. a) RODO. W dowolnym momencie ma Pani/Pan prawo cofnąć wyrażoną zgodę, nie będzie to miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Podanie danych osobowych nie jest obowiązkowe, ale niezbędne do przeprowadzenia procesu rekrutacji.
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę